A questão do salário mínimo

Está em debate na sociedade portuguesa se o salário mínimo deve subir para os 475€.
Por mim deve subir, porque:
1) O modelo baseado em baixos salários está esgotado e deve dar-se um sinal claro à economia de que se deve apostar em trabalho qualificado, acelerando o reforço do sector terciário, como acontece nas economias desenvolvidas, associado a trabalhadores qualificados, como na saúde, educação, tecnologia de ponta, I&D. O sector industrial de trabalho intensivo vai continuar a reduzir-se e a criar desemprego.
2) As dificuldades do sector secundário com baixos salários mostra que já não somos competitivos com os nossos níveis salariais, pelo que só resta fazermos a transição para níveis salariais mais altos associados a melhores qualificações profissionais.
3) A lógica de qualificação da mão de obra seguida com a aposta no ensino e na formação deve responder às dificuldades que o processo de transição vai criar em certas profissões e sectores da população activa.
4) Claro que é mais difícil fazer a transição desejada em época de crise, mas pode amortecer-se os impactos negativos com ajudas pontuais, o que o governo faz e bem, sem hipotecar a necessidade de mudança de paradigma.
Por todas estas razões e olhando para o futuro é preciso mudar de modelo de desenvolvimento e aqui apoio a estratégia do governo. Esta nova estratégia vai concerteza ajudar a combater a pobreza e o acentuar das desigualdades do país.

Comentários

Mensagens populares deste blogue

Vantagens e desvantagens do FMI

A conflitualidade de objetivos de política económica

A minha experiência com a estomatologia (análise económica).